试用期间离职未得批准,是否违法?
苍南县律师
2025-04-16
试用期间离职未得批准自行离开不违法。依据《劳动合同法》,试用期劳动者提前三日通知即可离职,用人单位应配合。若强行留人,可能面临法律纠纷及赔偿。
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