员工休假回家路上受伤一般不算工伤。依据《工伤保险条例》，工伤需满足特定条件，如上下班途中受非本人主责的交通事故伤害。非工作原因的休假途中受伤，不符合工伤认定条件，可能无法享受工伤保险待遇，需自行承担医疗费用等损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫休假回家受伤非工伤。处理：1.确认是否属工伤范畴，如非则走其他途径；2.与单位沟通，尝试协商医疗补偿；3.若协商无果，可咨询律师，准备证据，考虑诉讼维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工休假回家路上受伤，处理方式有申请工伤认定、协商赔偿或诉讼。应先判断是否符合工伤条件，若不符则考虑与单位协商或通过法律途径寻求赔偿。
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